FULLTIME
Jakarta
Deskripsi Pekerjaan
- Berperan sebagai partner perusahaan dalam mengelola portofolio SDM.
- Berperan sebagai agen perusahaan untuk membantu implementasi kebijakan SDM dan panduannya.
- Berkoordinasi dengan seluruh unit bisnis serta membantu/mendampingi unit bisnis dalam permasalahan SDM dan kebijakannya.
- Memberikan masukan kepada seluruh Stakeholder tentang kebutuhan/masukan perbaikan dibidang SDM (kebutuhan pelatihan, pengembangan karir, konseling ketenagakerjaan, dll).
- Menjadi first layer jika ada permasalahan industrial (misconduct, panggilan disnaker, permintaan bipartit, dll) untuk kemudian berkoordinasi ke legal atau industrial relations.
Persyaratan
- Sarjana Hukum.
- Memahami ketentuan ketenagakerjaan dengan baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik.
- Pernah menangani industrial case (lebih disukai).
- Memiliki kemampuan administrasi yang baik dan kemampuan drafting yang tinggi.